重庆市巫溪县2017年城区学校选聘教师 专业能力测试工作方案

来源:时间:2017-07-27

关键词: 招教考试

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  • 选课报班
专业老师在线答疑

日程安排

测试时间:2017年8月2日-3日
备考推荐:2017年重庆教师招聘考试协议班
重庆教师招聘交流群:581088568(群内定期分享招教特岗资料、发布考试新信息)


为规范、有序开展我县2017年城区学校选聘教师专业能力测试工作,根据有关规定,特制定本年度专业能力测试工作方案。

一、测试时间

1.报考小学及幼儿教师职位:201782

2.报考初中及职高教师职位: 201783

参加考试的教师上午7:40凭身份证进入规定的学科候考室,抽签确定测试顺序; 800开始进入备课室抽题备课, 830开始进入测试(面试)室进行专业能力测试。

二、测试地点:巫溪县中学校赵家坝校区(巫溪县宁河街十字路1号,原为城厢镇先锋路1)

三、测试对象:报考城区选聘学校职位,选聘条件审核合格人员。

四、测试分组

选聘学校根据各职位报名人数按学科相同或相近分组,201781日上午1000前在县教委一楼大厅和测试地点张榜公布、巫溪县教育网公布。每组测试考官不得少于5人。

五、测试形式及内容

专业能力测试形式为抽题模拟讲课,即在报考学科教材中抽取一课(章节)进行备课并模拟讲课。音、体、美除讲课外还需加试:根据各选聘学校职位需要加试特长展示(各选聘学校需在测试前根据需求报批特长测试方案及评分细则)

六、测试考察指标及分值

重点考察参加考试教师的仪表仪态、肢体语言;逻辑思维能力、口头表达能力;运用教育学、心理学等理论解决教育教学实际问题的能力;教学目标的达成、教学内容的科学组织、教学资源的有效整合、教学手段的合理运用、普通话水平的规范标准、板书设计的科学合理及书写工整流利等要素。测试成绩总分为100分,得分保留小数点后两位

七、测试流程

1.上午7:40参加考试的教师凭身份证进入候考室。室内工作人员核实参加考试教师的身份,强调测试要求,并组织参加考试的教师抽签确定测试顺序。

2.上午800开始,室外工作人员根据抽签顺序,带领参加考试的教师进入相应备课室抽题备课,备课室提供相应教材。备课时间为30分钟。

3.上午830开始测试。参加考试的教师进入测试(面试)室后,首先向考官报告本人抽签顺序号和报考学科,不得以任何方式向考官透露或暗示本人的姓名等信息,然后板书讲课题目,模拟讲课。测试时间为10分钟,其中,音、体、美可延长至15分钟,职教中心的汽修专业教师可测试实践操作。

4.成绩评定。测试成绩总分为100分,每位评委根据参加考试教师的讲课情况(含音、体、美特长展示),按照评分标准独立评定其每一个测评要素的得分,并得出合计分数。组内累计总得分后取平均分为参加考试教师的后有效得分,分数保留小数点后两位。

5. 成绩公布。当场公布参加考试教师的测试成绩,且经本人签字确认。其中测试的前3号教师,待第3号教师测试完毕后公布其成绩。从第4号教师开始,待第5号教师讲课完毕后,再通知4号教师听取成绩,以此类推。待测试结束后将测试成绩在县教委一楼大厅和面试地点张榜公布、巫溪县教育网公布。

八、上报参加笔试人员名单

各选聘学校在201784日上午1000前到县选聘工作领导小组办公室,上报参加笔试人员名单(用统一制定的模板填写,见附件)。

九、参加考试教师及工作人员纪律

(一)参加考试教师纪律。

参加考试的教师应严格遵守《考场规则》和作息时间,须在规定时间前进入考场,否则取消资格。进入考室后,若带手机等通讯设备的,主动交与室内工作人员保管,否则视为违纪,取消资格。各参加考试的教师应自觉服从管理,遵守考场纪律,有违纪违规行为的将视其情节按有关规定进行严肃处理。

(二)考场工作人员纪律。

1.凡参与的工作人员一律实行家属、直系亲属回避制度。

2.工作期间须佩戴工作牌,严禁使用任何通讯工具。

3.严禁接触命题人员和考官,严格执行保密规定及工作程序。

4.坚守职位、认真履行职责。

5.严格实行责任追究制,对于违纪违规者,一经举报核实或现场发现,将严格按照纪律处分相关规定予以严肃处理,造成严重后果的,直至追究违纪违法责任。

十、其它未尽事宜

本“方案”未尽事宜由巫溪县2017年城区学校选聘教师工作领导小组办公室负责解释,咨询电话: 51510972,联系人:刘老师。

附件下载:附件:笔试人员名册巫溪县2017年城区学校公开选聘教师参加笔试人员名册


选聘教师工作领导小组办公室

2017726

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